Administrador de casos SAN DIEGO

APEX RECOVERY

Administrador de casos

Tiempo completo • SAN DIEGO
Beneficios:
  • 401(k)
  • Seguro dental
  • Seguro médico
  • Tiempo libre remunerado
  • Seguro de visión
Beneficios/ventajas
  • Planificación flexible
  • Compensación competitiva
  • Avance profesional
Resumen del puesto
El Gestor de Casos ofrece servicios de coordinación de cuidados de reducción de daños, informados sobre trauma y basados en la evidencia dentro de un marco centrado en el cliente. Este puesto apoya a los clientes en el logro de los objetivos de recuperación, la mejora de los resultados funcionales y el compromiso mediante la gestión individualizada de casos, la psicoeducación y la planificación de la prevención de recaídas.

El Gestor de Casos también colabora estrechamente con miembros del equipo multidisciplinar y socios externos —incluyendo agencias del condado y representantes de seguros privados/comerciales— para garantizar la continuidad de la atención, la documentación precisa y el cumplimiento de los requisitos de autorización.

Este puesto es vital para promover el empoderamiento, el compromiso con los clientes y el éxito a largo plazo en la recuperación y la reintegración.

 
Deberes y responsabilidades esenciales
  • Apoyar la finalización de la inscripción, los consentimientos y la documentación requerida.
  • Facilitar sesiones psicoeducativas individuales y grupales centradas en habilidades de recuperación, estrategias de afrontamiento y prevención de recaídas.
  • Realizar evaluaciones integrales de gestión de casos y desarrollar planes de servicio individualizados alineados con los objetivos de tratamiento y listas de problemas del cliente.
  • Proporcionar coordinación continua de los servicios, conectando a los clientes con recursos comunitarios adecuados, proveedores sanitarios y sistemas de apoyo.
  • Mantén notas y documentación de progreso precisas, puntuales y conformes dentro del historial clínico electrónico.
  • Realizar revisiones internas de historiales, identificar información ausente o incompleta y asegurar correcciones oportunas.
  • Prepara y emite cartas de inscripción, progreso o finalización según sea necesario.
  • Colaborar con el personal clínico, médico y administrativo para asegurar la alineación con el tratamiento y la planificación del alta.
  • Cumple con todas las normas, políticas y procedimientos del programa, incluyendo HIPAA y otros estándares regulatorios.
  • Completar todas las formaciones requeridas y mantener el cumplimiento de los contratos y estándares de acreditación del condado.

Requisitos mínimos
  • Certificación por uno de los siguientes organismos de acreditación de California:
  • Asociación de Programas de Tratamiento de DUI de California (CADTP)
  • Consorcio de Programas y Profesionales de la Adicción de California (CCAPP)
  • Asociación de Educadores de Alcohol y Drogas de California (CAADE)
  • Permiso de conducir válido y vigente de California
  • Certificación válida y vigente en RCP/primeros auxilios
  • Autorización válida y vigente de TB
  • Autorización del examen de salud laboral
Requisitos físicos
Para realizar esta tarea con éxito, una persona debe ser capaz de desempeñar satisfactoriamente cada tarea esencial. Mientras desempeña las funciones de este puesto, el empleado debe sentarse, ponerse de pie, caminar, agacharse, arrodillarse o agacharse. El empleado frecuentemente extiende las manos y los brazos; usa las manos para manipular o sentir; y se comunica eficazmente.

El empleado puede levantar y/o mover ocasionalmente hasta 25 libras. Las habilidades específicas de visión requeridas incluyen visión cercana, visión periférica y la capacidad de ajustar el enfoque. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidad desempeñen las funciones esenciales.

Cualificaciones personales
  • Persona con grandes habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
  • Demuestra un servicio al cliente y una comunicación excepcionales, especialmente con clientes con desregulación emocional.
  • Capacidad para hacer varias cosas a la vez manteniendo profesionalidad y calma bajo presión.
  • Demuestra espíritu colaborativo y la capacidad de trabajar eficazmente dentro de un equipo multidisciplinar.
  • Interés genuino en apoyar las operaciones clínicas diarias y contribuir a una cultura de atención compasiva y ética.

Aviso legal
Las funciones y responsabilidades descritas anteriormente no son exhaustivas y pueden ser revisadas o complementadas según las necesidades programáticas.
Compensación: $25.00 por hora




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